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Teamentwicklung

Teams bilden, Teams stärken, Gemeinsam erfolgreich sein

DNLA Team im Konzern

Wenn der Zusammenhalt im Team nicht stimmt oder wenn es Konflikte gibt, dann geht viel Potenzial verloren. Eine Maßnahme zur Teamentwicklung  ist dann sinnvoll.

 

Mit den Ergebnissen einer DNLA Teamanalyse gewinnen Sie eine Standortbestimmung und ein objektives Bild des Teams. Es bildet die Grundlage für Verbesserungsmaßnahmen und Organisationsentwicklungsprozesse. Diese werden dann mit Hilfe und unter Einbeziehung der Mitarbeiter auf den Weg gebracht.  Im Gegensatz zu einer blind “hineingeworfenen” Entwicklungsmaßnahme ermittelt die DNLA Teamanalyse exakt den Bedarf des Teams. Die Effektivität ist dadurch gesichert. Durch eine erneute Messung nach der geziehlten Teamentwicklung können Sie den Erfolg überprüfen und abgesichern.

 

Andere Möglichkeiten zur Teamentwicklung

Doch nicht nur die Teamanalyse selbst hilft den Teams im Unternehmen dabei, die Zusammenarbeit optimaler zu gestalten. Auch die übrigen DNLA-Tools wie

  • das ESK (Erfolgsprofil Soziale Kompetenz)
  • das MM (Management, Messung von Führungsfähigkeiten)
  • oder das VKP (Messung von Verkäuferischem Potenzial)

bieten genauso excellente Möglichkeiten, Zusammenhänge zu erkennen und Verbesserungen voranzutreiben.

Wie Sie das volle Potenzial Ihrer Teams feststellen und erschließen können, das zeigen wir Ihnen gerne.

Weitere Informationen bekommen Sie direkt bei uns oder in der unten stehenden PDF-Datei.

PDF-Datei - Die DNLA Teamanalyse auf einen Blick. Für optimale Teamentwicklung

DNLA - Discovering Natural Latent Abilitie