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Dr. Andrea Beddies, Coach & Beraterin, ehem. Head of Human Resources in verschiedenen Unternehmen

„Insgesamt bin ich sehr, sehr zufrieden mit dem Erkenntnisgewinn der Tests, sie geben eine wunderbare Grundlage für ein Coaching und auf Gruppenebene ganz sicher sehr gute Hinweise für die Organisations- und Führungskultur.“
Dr. Andrea Beddies, Coach & Beraterin,
ehem. Head of Human Resources in verschiedenen Unternehmen.

PERSONET-Unternehmensverbund

Im Verein „PERSONET“ stellt sich eine wachsende Anzahl von Unternehmen unterschiedlicher Größe und Branche personalrelevanten Herausforderungen und stärkt nachhaltig die Attraktivität Oberfrankens als Region zum Leben und Arbeiten sowie die Attraktivität der Mitgliedsunternehmen. Dies gelingt durch einen branchenübergreifenden Austausch und Kompetenzbündelung im Rahmen einer vertrauensvollen Zusammenarbeit.

(Mehr Infos unter https://www.personet.de/)

Teil dieses Austauschs ist auch das Thema Soft Skills / DNLA. Mehr dazu lesen Sie im beigefügten Referenzschreiben.

Betriebsräte

DNLA arbeitet auch eng mit den Personalvertretungen und Betriebsräten zusammen. DNLA soll den Mitarbeitenden zugute kommen und die Programme sollen allen Menschen im Unternehmen bei der Entwicklung ihrer Potenziale, bei der Erreichung ihrer persönlichen Ziele und in ihrem beruflichen Alltag helfen. Es gibt dementsprechend zahlreiche Fürsprecher aus Personalräten und Mitarbeitervertretungen in Unternehmen und Institutionen, in denen DNLA eingesetzt wird.

Stellvertretend für sie alle soll hier der Vortrag stehen, den unsere Partner von der BWA Bonn und Ulrich Heuke am Deutschen Betriebsrätetag, dem “Parlament der Betriebsräte”, Ende 2016 gehalten haben.

DNLA - Discovering Natural Latent Abilitie