Potenzialanalysen als Instrument eines strategischen Personalmanagements in Unternehmen und die Integrierbarkeit des PZA
„Potenzialanalysen als Instrument eines strategischen Personalmanagements in Unternehmen und die Integrierbarkeit des PZA“
in: „Gruppendynamik und Organisationsberatung“, Volume 42 – Number 1, März 2011, Springer Verlag
von Dr. Björn Seidel
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